Wat is de impact van AI op toetsing en evaluatie in het onderwijs?

Kunstmatige intelligentie (AI) verovert in hoog tempo het onderwijs. Hoewel veel aandacht uitgaat naar adaptief leren en gepersonaliseerde lesstof, is..

RW AI onderwijs

August 28, 2025

Auteur

Linsey Claus

Kunstmatige intelligentie (AI) verovert in hoog tempo het onderwijs. Hoewel veel aandacht uitgaat naar adaptief leren en gepersonaliseerde lesstof, is er één gebied waar AI mogelijk nog grotere impact heeft: toetsing en evaluatie. Hoe verandert AI de manier waarop we prestaties meten, feedback geven en leerdoelen bijstellen? In deze blog lees je welke ontwikkelingen eraan komen, wat de voordelen zijn, maar ook welke kanttekeningen we moeten maken.

Van momentopname naar continu inzicht

Traditionele toetsen, zoals schriftelijke examens of meerkeuzetests, geven slechts een momentopname van kennis of vaardigheden. AI maakt het mogelijk om voortdurend en dynamisch te evalueren. Denk aan systemen die leerlingactiviteit analyseren, patronen herkennen in fouten en realtime dashboards genereren voor docenten. Hierdoor ontstaat een veel rijker beeld van ontwikkeling over tijd.

In plaats van één eindtoets aan het einde van een blok, kunnen AI-systemen continu bijhouden hoe een leerling groeit. Hierdoor wordt evaluatie niet alleen preciezer, maar ook meer gepersonaliseerd en flexibel.

Automatische feedback en beoordeling

Een van de meest zichtbare toepassingen van AI is het automatisch beoordelen van opdrachten. Of het nu gaat om grammatica, rekenwerk, programmeercode of zelfs essays, AI‑systemen kunnen razendsnel feedback geven. Niet alleen of iets goed of fout is, maar ook wáárom het fout is en hoe het beter kan.

Dit verlaagt de werkdruk voor docenten aanzienlijk én biedt leerlingen het voordeel van directe terugkoppeling. Wel blijft menselijke controle essentieel, zeker bij meer subjectieve opdrachten. AI mist immers soms de nuance in argumentatie, creativiteit of context.

Voorspellende analyses en adaptieve toetsing

AI stelt onderwijsinstellingen ook in staat om voorspellende analyses te doen. Op basis van leerdata kan een systeem inschatten hoe groot de kans is dat een leerling een toets haalt, of waar nog hiaten zitten. Daarmee wordt toetsing niet alleen evaluatief, maar ook preventief en sturend.

Daarnaast ontstaan er vormen van adaptieve toetsing: het systeem past de moeilijkheidsgraad van vragen aan op basis van eerdere antwoorden. Dit zorgt voor een uitdagend maar eerlijk niveau per leerling. Zo wordt over- of onderbelasting voorkomen en wordt toetsing eerlijker én effectiever.

Kanttekening: risico op datasturing en bias

Toch is het niet alleen rozengeur en maneschijn. Er zijn ook belangrijke risico’s bij AI in toetsing. Een daarvan is overmatige datasturing: als alles meetbaar moet zijn, is er een kans dat creativiteit, samenwerking of sociale vaardigheden buiten beeld vallen. Bovendien bestaat het risico op bias: algoritmes die onbedoeld bepaalde groepen bevoordelen of benadelen, op basis van onevenwichtige trainingsdata. Daarom is het belangrijk dat scholen altijd transparant zijn over hoe AI wordt ingezet, en dat beslissingen over voortgang of beoordelingen nooit volledig aan een algoritme worden overgelaten.

Rol van de docent blijft cruciaal

Hoewel AI de toetspraktijk drastisch verandert, betekent dit niet dat de rol van de docent verdwijnt. Integendeel: de docent wordt belangrijker als begeleider, duider en bewaker van kwaliteit. AI kan helpen bij signaleren en structureren, maar de menselijke blik blijft nodig om resultaten in de juiste context te plaatsen. De meest succesvolle toepassingen van AI in toetsing zijn dan ook die waarbij mens en machine samenwerken, waarin AI ondersteuning biedt, en de docent het pedagogisch kompas blijft.

AI als katalysator voor betekenisvolle evaluatie

AI verandert toetsing en evaluatie fundamenteel. Niet door alles te automatiseren, maar door ruimte te scheppen voor diepere, snellere en meer gepersonaliseerde evaluatie. Mits goed toegepast, kunnen AI-systemen leerlingen gerichter begeleiden en docenten effectiever ondersteunen. Maar dat vraagt wel om zorgvuldige keuzes, transparantie én menselijk toezicht. Alleen dan leidt AI niet tot controle, maar tot beter onderwijs.

Start je AI-transformatie
met Refreshworks:

1

AI interim experts

Kies voor een naadloze AI-transitie binnen jouw organisatie door onze ervaren AI-engineers en -architecten te plaatsen. Onze expertise en geavanceerde vaardigheden stellen onze experts in staat om technologische AI-oplossingen te creëren die een impact hebben op jouw bedrijfsvoering.

2

AI consultancy

Met de AI Blueprint scan bieden we een gestructureerde aanpak om AI-technologie naadloos te integreren in jouw bedrijf. In samenwerking met Refreshworks helpen we je bij het definiëren van jouw visie, doelen en de strategische route om deze te bereiken.
3

AI implementaties

Onze op maat gemaakte AI-oplossingen omvatten detachering en interim-oplossingen, waarbij onze AI-architecten als strategische brug fungeren tussen jouw organisatie en het ingenieursteam. Onze ervaren AI-ingenieurs zijn verantwoordelijk voor de uitvoering, integratie met bestaande systemen, en het bouwen van technische oplossingen.
4

AI trainingen

Verken de kracht van AI voor elk team binnen jouw organisatie. Onze trainingen zijn zorgvuldig ontworpen om je te leren hoe je AI doeltreffend kunt gebruiken om je bedrijfsprocessen te verbeteren, taken te automatiseren en je concurrentiepositie te versterken.

Blijf in de AI-loop

Sluit je aan bij andere koplopers en blijf op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen. Schrijf je nu in en ontvang exclusieve maandelijkse e-mails vol waardevolle inzichten, updates en meer.
300+
bedrijven koploper gemaakt
3.500+
professionals getraind
9+
gemiddelde score
12+
jaar ervaring